El embarazo en niñas es un problema para la salud, economía y para el futuro del país

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Según las Naciones Unidas, a nivel global, 1 de cada 3 mujeres experimentan violencia de pareja íntima y 1 de cada 10 niñas menores de edad son víctimas de violación.  Panamá no escapa a esa realidad. En el período 2019-2020 se reportaron 851 niñas menores de 14 años quienes tuvieron partos. Todas han sido violadas. El abuso sexual de estas niñas es una violación grave, sistemática y extendida de sus derechos humanos.

El caso de la niña de 8 años descrito ampliamente en medios de comunicación masiva ha sido condenado por la Sociedad Panameña de Obstetricia y Ginecología porque este no es un tema nuevo. Es un problema de más de 25 años de evolución en Panamá, tiempo en el cual el país ha fallado en proteger a las niñas, en brindarles educación sexual, en dotarles de herramientas para el manejo del estrés postraumático de las víctimas de violación, en la reintegración de las niñas vulneradas y en el castigo de los violadores sexuales.

Nosotros y nosotras en Ciencia en Panamá, pronunciamos lo siguiente sobre ese caso particular y sobre otros:

  • La maternidad forzada de las niñas genera daños psicológicos irreversibles. La violencia sexual a edades tempranas tiene muchas consecuencias en el bienestar psicosocial y en el desarrollo durante toda la vida de las niñas y sus hijas e hijos.
  • El sistema falló en la interrupción del embarazo producto de una violación, conforme lo establece el Código Penal (Artículo 144). El Estado de la República de Panamá tiene la obligación de proteger y cuidar el bienestar y la salud física y mental de las niñas, niños y adolescentes.
  • Se hace inminente la apertura de las aulas de clases, porque estos constituyen en muchos casos los únicos sitios seguros y de protección de niñas, niños y adolescentes, ya que ellas y ellos pueden salir de espacios en donde se encuentren en riesgo, pasar más horas en las escuelas, aprender sobre educación sexual y sus docentes pueden encontrar patrones de abuso y alertar a las autoridades correspondientes.

Por esto proponemos las siguientes acciones:

  • Las autoridades deben asegurar albergue seguro, servicios de salud mental y socioeconómicos para disminuir la carga de las niñas que son forzadas a ser madres, así como de sus hijas e hijos.
  • El seguimiento oportuno será fundamental para asegurar el acceso a programas de servicio social y salud mental de las niñas y el bienestar biológico y social de su hijos e hijas.
  • Implementación amplia de la educación integral en salud y sexualidad en las escuelas y a nivel comunitario. Este proceso debe incluir a padres y madres y a otras y otros cuidadores primarios, docentes y líderes comunitarios como multiplicadores del mensaje. En Panamá se han generado iniciativas multisectoriales particulares, para responder ante esta necesidad, generando resultados positivos. Sin embargo, consideramos que debe ser una política pública nacional.
  • Promover estudios multidisciplinares, que integren disciplinas como sociología, antropología, derechos humanos, salud pública, mental y sexual a nivel nacional para identificar barreras y soluciones para disminuir el impacto del embarazo y otros indicadores claves de la salud sexual y reproductiva en niñas, niños y adolescentes en Panamá.

Nosotros y nosotras, integrantes de Ciencia en Panamá, reafirmamos nuestro compromiso de promover y proteger los derechos de las niñas, niños y adolescentes de Panamá. Rechazamos los movimientos anti-ciencia que interceden en cumplir con sus derechos. Pedimos al Estado panameño y a toda la sociedad cumplir con mantener la integridad de nuestras futuras generaciones.

Panamá, 5 de marzo de 2022

Fuente: Ciencia en Panamá

Panamá crea un centro de vacunas y biofármacos

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Un centro regional de innovación en vacunas y biofármacos ha sido aprobado para su constitución en Panamá con el objetivo de dotar al país de capacidad para producir sus propias vacunas, anticuerpos monoclonales y proteínas recombinantes.

El 15 de febrero de 2022 la Junta Directiva de la Secretaría Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación (Senacyt) autorizó la creación de la Asociación de Interés Público denominada como Centro Regional de Innovación en Vacunas y Biofármacos (CRIVB AIP), con miras a garantizar de manera sostenible la calidad de vida de los ciudadanos.

La pandemia de Influenza H1N1 (2009), los brotes epidémicos de coronavirus (2002 & 2012), Ébola (2014), y la actual pandemia de SARS-CoV-2 (2019), así como la emergencia de variantes virales ha demostrado que la capacidad de investigar, desarrollar y producir vacunas es un tema de seguridad nacional para Panamá y el mundo.

La misión del centro será el estudio y desarrollo rápido de vacunas candidatas desde el laboratorio a la clínica. Su foco serán las enfermedades emergentes y reemergentes y otras enfermedades de interés para la salud pública. Su alcance geográfico será Centroamérica y el Caribe, región que, a excepción de Cuba, no cuenta con instituciones académicas, ni industriales enfocadas a la investigación y desarrollo de vacunas.

El CRIVB AIP impulsará la generación de conocimiento y el desarrollo de la ciencia, de la capacidad científica nacional y la sostenibilidad en un corto y largo plazo de la seguridad sanitaria nacional.

El Dr. Eduardo Ortega-Barría, secretario nacional de la Senacyt y secretario de la Junta Directiva de dicha institución, manifestó: “Proponemos establecer el CRIVB AIP con el objetivo de establecer una plataforma para desarrollar las capacidades de investigación y producción de vacunas y otros biofármacos de importancia para la salud pública y garantizar la seguridad nacional y regional en este sector. El centro garantizará la preparación y respuesta rápida a patógenos emergentes”.

Los programas de investigación del CRIVB AIP abarcan disciplinas relacionadas con enfermedades infecciosas, la investigación y desarrollo de vacunas; las nuevas medicinas y tecnologías avanzadas; y la investigación traslacional (traslado de los resultados de investigación a la práctica clínica). De igual forma, el centro contará con laboratorios de patogénesis microbiana, virología, inmunología de enfermedades infecciosas, biofarmacéuticas y bioinformática. Las plataformas tecnológicas de esta AIP estarán vinculadas con vacunas de proteínas recombinante, vacunas de ARNm y anticuerpos monoclonales y biofármacos.

En este sentido, el CRIVB AIP buscará proveer a la región la capacidad de fabricar vacunas requeridas para la preparación y respuesta a emergencias sanitarias a través del uso de plataformas tecnológicas de vanguardia. Este centro implicará la construcción de una planta piloto de producción de vacunas para estudios de fase I y II de investigación clínica, e involucrará el desarrollo de una planta de manufactura de vacunas y biofármacos de bajo volumen (30 millones de dosis) para la región.

Por ello, se solicitó la aprobación del gasto de B/. 3,500,000 autorizados de firma del acuerdo de administración de fondos entre la Senacyt y la Fundación Ciudad del Saber para el desarrollo de la fase I del CRIVB AIP.

Con el inicio del CRIVB AIP, se espera que la infraestructura productiva y educativa del país se fortalezca y que atienda las necesidades para reintegrar el creciente número de becarios regresando al país o estudiantes graduandos de universidades.

Participaron en la reunión de constitución Rafael Mezquita, presidente de la Junta Directiva de la Senacyt y representante del Ministerio de la Presidencia; Raquel García Sittón, de la Asociación Bancaria de Panamá; Shannow Weeks Santos, del Centro de Investigación del Sector Público; Luis Carlos Herrera, de los Centros de Investigación no Gubernamentales; Roger Sánchez, del Consejo de Rectores de Panamá; y Sinthia Sandoval, del Ministerio de Educación.

Por votación unánime se aprobó la creación de CRIVB AIP, así como la autorización al secretario nacional de la Senacyt a realizar los trámites necesarios para ello.

Se espera que este centro esté ubicado en la Ciudad del Saber, y se proyecta su inauguración entre 2022 y 2023, una vez que se haya remodelado su infraestructura, instalado el equipamiento y validado su funcionamiento.

Contexto

El secretario nacional de la Senacyt, Dr. Eduardo Ortega-Barría, menciona que se han identificado como áreas prioritarias para Panamá, la salud, la capacidad agroalimentaria, el cambio climático, la energía, la transformación digital y logística, por lo que se desarrollan programas con miras a prepararnos para estos retos.

“El país debe atender las enfermedades no transmisibles y los temas relacionados con la pandemia de la COVID-19, los retos del cambio climático, fortalecer la capacidad agroalimentaria y logística, incrementar la capacidad de generación energética a partir de fuentes limpias, e impulsar la transformación digital”.

Por ello, el CRIVB AIP apostará por la generación de conocimiento y la innovación en salud para atender las necesidades del país, lograr una mayor competitividad y alcanzar una transformación productiva, al mismo tiempo que se enfrentan retos globales.

Se prevé que se concreten alianzas con centros de investigación nacionales e internacionales. Recientemente, representantes de Texas A&M University Health Science Center, a través del Mgtr. David Eastes (vicepresidente adjunto) y el Lic. Rodolfo De La Guardia, visitaron el istmo con la intención de fortalecer lazos de cooperación con la Senacyt para colaborar en el marco del CRIVB AIP.

Se espera que las acciones que se emprenderán en este centro sin fines de lucro potencien el desarrollo de la investigación de carácter universal, de manera sostenible y eficiente, alineadas con el Plan Estratégico de Gobierno y el Plan Estratégico Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación (Pencyt) 2019-2024.

Generar conocimiento y fortalecer a la comunidad científica

OPORTUNIDAD

Construir capacidad en vacunas y biofármacos es positivo para Panamá y la región, explica el Dr. Ortega-Barría. En materia de salud pública, las vacunas mejoran la calidad y esperanza de vida, y fomentan el bienestar de las naciones. Proveen acceso a vacunas de alta calidad a bajo costo, y brindan seguridad nacional.

Así mismo, esta capacidad permite la generación del conocimiento con el fortalecimiento de la comunidad científica, aumenta la inversión y oportunidades en I+D; estimula el desarrollo de recursos humanos (investigadores, técnicos, reguladores, fabricantes); y la generación de conocimiento y su transformación de innovación y tecnología.

De igual forma, ello trae una oportunidad de negocio y un impulso al crecimiento económico sostenible; incrementa la oportunidad laboral; fomenta la aparición de empresas o industrias locales relacionadas con producción farmacéutica; y estimula la atracción de empresas multinacionales para colaboración empresarial.

Fuente: La Estrella de Panamá

3 mitos sobre la igualdad de género en la ciencia

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Por Eugenia Rodríguez Blanco y Nadia de León

El 11 de febrero se conmemora el día internacional de la mujer y la niña en la ciencia, y a propósito de las imágenes inspiradoras de mujeres científicas que serán compartidas para esta fecha en las redes sociales, conviene reflexionar y ponerlas en contexto. Es cierto que las mujeres hacen ciencia y que es importante visibilizarlas, pero no significa que el 11 de febrero sea un día para celebrar la igualdad de género en la ciencia, pues todavía no alcanzamos ni las cifras ni las condiciones de equidad como para celebrar.

A pesar de las evidencias generadas en los últimos años en relación a este contexto en la región y en el país, no existe una toma de conciencia generalizada sobre las condiciones de desigualdad que enfrentan las mujeres en las ciencias. Esta falta de reconocimiento del problema al que nos enfrentamos se manifiesta en el discurso mayoritario que recogemos de una manera general en la opinión pública, pero muy especialmente en la comunidad científica, incluyendo a los tomadores de decisiones en estos campos. Sin conciencia sobre las condiciones de inequidad a las que se enfrentan las mujeres en las ciencias, no serán posibles las acciones transformadoras necesarias y sobre las que deberíamos insistir en un día como este. Como afirmaba la socióloga feminista Dora Barrancos, “Para superar la inequidad, la primera cuestión es percatarnos de que hay inequidad”.

Para seguir ahondando en ello, proponemos problematizar el contexto en el que las mujeres hacen ciencia a partir de tres mitos que queremos desmentir, precisamente haciendo uso de las evidencias científicas generadas sobre el tema, desde una análisis crítico y feminista. Hay tres mitos en torno a la desigualdad en las ciencias, que constituyen una fuerte resistencia a las iniciativas por la igualdad en las que se trabaja con mucho esfuerzo.

Mito # 1: “Ya llegamos”.

Según este primer mito, las mujeres ya logramos la meta; o en el peor de los casos, “nos quedan solo los últimos cinco metros”. El Diagnóstico de género sobre la participación de las mujeres en la ciencia en Panamá mostró la ausencia de las panameñas en ciertos espacios científicos. Se destaca la permanencia de una segregación horizontal: las mujeres y los hombres se encuentran representados de forma desigual en las diversas áreas de la ciencia, manteniéndose en ellas una división “generizada”, donde siguen siendo menos de un cuarto o un tercio las ingenieras o programadoras, por ejemplo. También persiste una segregación vertical, ésta no tan reconocida como la anterior, con una sobrerrepresentación de mujeres en los puestos más bajos de la jerarquía de las ciencias, y de los hombres en los puestos más altos, que gozan de mayor prestigio, valor económico y poder de decisión. Las panameñas en la ciencia pasan pronto a ser minoría en la escalera del avance en sus carreras: aunque son mayoría en las licenciaturas y hay paridad en maestrías, son minoría en los doctorados y van desapareciendo en los niveles más altos del Sistema Nacional de Investigación (SNI) o en la dirección de instituciones. Referirse a estas oportunidades y espacios como “los últimos cinco metros”, minimiza la dimensión de la brecha de género en la toma de decisiones en la ciencia, que, sin embargo, es grande y determinante, a la vez que desestima las desigualdades aún existentes en los lugares o posiciones que sí se ocupan.

Mito #2. “Aquí somos todos iguales”.

El segundo mito sostiene que “ya hay igualdad”, contrastando la situación actual con la de hace unas décadas, cuando la desigualdad era aún más crítica. Este mito se basa en la falta de reconocimiento de las inequidades de género que enfrentan todavía hoy las mujeres para acceder y permanecer en la ciencia. Que actualmente haya más que antes, ¿significa que las inequidades ya no existen? ¿A las mujeres les cuesta lo mismo llegar y permanecer que a sus colegas varones? Sobre ello, Gloria Bonder, experta en la materia, afirma que estamos ante un “espejismo de la igualdad”, llamando la atención a esta falta de problematización y reconocimiento. Se apela al pasado para reconocer el avance y se argumenta la falta de interés de las mujeres en ocupar puestos donde actualmente no están, para explicar la segregación horizontal y vertical.

Siguen siendo explicativas las metáforas del techo de cristal o el suelo pegajoso, usadas en la literatura de género para referir a obstáculos invisibilizados que enfrentan las mujeres para acceder a posiciones altas en la ciencia, la economía o la política. Otra metáfora, la de la tubería con fugas, representa la pérdida de mujeres en el transcurso de sus carreras científicas y permite visibilizar los condicionantes de género (roles, estereotipos y relaciones) que aún están vigentes, y que explican que a las mujeres les cueste más llegar y permanecer que a sus compañeros varones. Entre estos condicionantes están una mayor carga en las responsabilidades de cuidados y del hogar (que en Panamá todavía recae sobre ellas con el doble de horas que los hombres), pero también el acoso y el abuso sexual que tiene lugar en instituciones científicas o académicas, como expresión de la dominación masculina que impera en la ciencia, y que las mujeres científicas se ven obligadas a soportar en el desarrollo de su carrera. Todo ello gace que les cueste más llegar y permanecer; por tanto, la igualdad en la ciencia sigue siendo un espejismo a pesar de que  las cifras de participación de las mujeres hayan mejorado.

Mito # 3: “El cambio llega solo”.

Se refiere a la creencia de que las mejoras van sucediendo con el simple pasar del tiempo, como por inercia. Esta percepción apareció como una constante en las entrevistas a líderes y directores de instituciones científicas y académicas recogidas en el Diagnóstico mencionado, así como durante el trabajo de campo que venimos haciendo. Afirmaciones y creencias como, “es casi natural que las mujeres vayan ocupando esos puestos” (en referencia a los cargos altos en las ciencias), se basan en una desconsideración de los condicionantes sociales y de género a los que hemos hecho referencia, como si se tratara de un fenómeno natural, más que social. Refleja también un desconocimiento de la historia, que nos ha enseñado que los cambios sociales en cuanto a inclusión y género no suceden si no son impulsados.

Es otro espejismo considerar que no han tenido lugar acciones concretas que han contribuido a contrarrestar las condiciones de desigualdad mencionadas y que han permitido aumentar el número de mujeres en la ciencia. Sin embargo, destaca la ausencia de políticas públicas entre estas acciones. El contrapeso lo hace casi exclusivamente el rol activo de las propias mujeres para permanecer y avanzar, haciendo frente –a veces solas y en silencio– a los condicionantes de género que limitan o dificultan su participación. En este sentido destaca el papel determinante del apoyo entre mujeres en la sociedad panameña para lograr los avances actuales: las madres, las abuelas, las mentoras o las trabajadoras domésticas. Entre estas cadenas de apoyo reconocemos a las primeras científicas panameñas, referentes a quienes dedicamos un proyecto de investigación desarrollado en el CIEPS y financiado por la SENACYT. Estas pioneras de la ciencia se enfrentaron a un contexto histórico aún más desigual y discriminador, que hoy permanece estructuralmente aunque algunos mitos lleven a pensar que un día como hoy debemos celebrar.

Fuente: CIEPS

Por la seguridad de todos, dentro y fuera del Metro usa tu pantalla facial

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Reafirmando el compromiso por la seguridad de todos nuestros usuarios, el Metro de Panamá, S.A. informa que, a partir de este lunes 17 de mayo, la utilización de las pantallas o protectores faciales será de uso obligatorio para poder ingresar al sistema. Esta medida se adopta siguiendo las nuevas disposiciones establecidas por las autoridades de Salud, en la que el uso de pantallas faciales es obligatorio al viajar en transporte público. Es importante resaltar que, en el artículo 4 Decreto Ejecutivo N.° 628 de 20 de octubre de 2020, que modifica el artículo 6 del Decreto Ejecutivo N.° 261 de 4 de abril de 2014,  Reglamento de Viajeros del Metro; señala en el numeral 9 que todos los viajeros del Metro, estarán sujetos a las siguientes obligaciones: “Cumplir con las medidas y recomendaciones que establezca el Estado, a través de sus autoridades nacionales, municipales y locales, por emergencia sanitaria o de cualquier otra naturaleza”. Personal operativo, al igual que Unidades Policiales del Metro (UPM) estarán vigilantes para el cumplimiento de esta medida. El uso de pantalla facial no sustituye la mascarilla (de uso obligatorio a partir de junio de 2020), ya que son una barrera complementaria contra el virus. Es importante que los usuarios comprendan que todos deben usar mascarilla y pantalla facial al viajar en el sistema, porque los protege en más del 90% del riesgo de contagio de Covid-19. Durante esta semana hemos realizado una fase de docencia con los usuarios. Los operadores y el personal de Metrocultura han distribuido pantallas faciales a nuestros viajeros en las estaciones, preparándolos para su uso obligatorio. El uso de las pantallas faciales, mascarilla, gel alcoholado y el viaje en silencio, son acciones que se vienen tomando para disminuir el riesgo al contagio del Covid-19, por lo que se pide a los usuarios no bajar la guardia.

Comenzó prueba de carga de pilotes de la Línea 3 del Metro

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El Metro de Panamá S.A. informó que inició la primera de cuatro pruebas de carga de pilotes que se realizarán para comprobar la capacidad del terreno o la roca que soportarán los pilotes de la Línea 3.

Estas pruebas de carga suelen realizarse en una fase previa sobre pilotes construidos únicamente para el ensayo, y se llevan hasta el hundimiento del pilote.

Las zonas elegidas para las pruebas fueron definidas a partir de la campaña geotécnica, y los estudios de suelo. Una vez terminadas estas fases de trabajo, se diseñan detalles de los pilotes, y posteriormente se construyen.

En total serán 3.186 pilotes entre viaducto, estaciones, los patios y talleres, que conforman los 24.5 kilómetros desde la estación Albrook hasta la Ciudad del Futuro.

Se calcula que en octubre se inicie la ejecución de los pilotes, que son parte de las fundaciones del viaducto del monorriel.

La Línea 3 del Metro tiene una extensión de 24.5 kilómetros, desde la estación de Albrook hasta Ciudad del Futuro y, en la primera etapa contará con 14 estaciones y contempla atender 160 mil pasajeros aproximadamente

Se acerca el Taller de Locución y Redacción Creativa para Jóvenes

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Este sábado 12 de junio, por Bárbara Bloise Comunicaciones realizará este importante taller de Locución y Redacción Creativa para Jóvenes entre los 18 y 25 años. Quienes decidan participar, tendrán una oportunidad de desarrollo personal única para ejecutar proyectos en radio, podcast y YouTube, como locutores comerciales o simplemente para desenvolverse en reuniones, hablar en público y presentaciones exitosas.

Serán dos horas de enseñanzas divididas en formación teórica y en su mayoría prácticas, en la cuál tendremos una sesión para la construcción del proyecto, el guion y la producción, con el objetivo de realizar una presentación final.

Los participantes en este importante taller, podrán optar por la opción de recibir asesoramiento de nuestro equipo, participar en vivo y exponer el contenido.

La modalidad será vía Zoom, desde las 5:00 pm hasta las 7:00 pm, el valor es de $20, dos cupos en $30, pueden inscribirse a través del formulario: forms.gle/mT9FqCNauJKtdQ7g6 y solicitar información adicional en los teléfonos: 66735686 y 69293966 y la página web barbarabloise.com

Los cinco hermanos Motta Cardoze, una familia de institutores

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Panamá es una nación aluvional, somos muchos rostros en uno; en distintas épocas y de diferentes latitudes llegan al istmo del canal interoceánico, hombres y mujeres los cuales aportan sudor, lágrimas, alegrías e ilusiones que entretejen múltiples sentimientos con valores éticos y cívicos que enriquecen nuestro sentido de pertenencia. Ellos, son parte de las raíces compartidas que definen, existencialmente, la identidad y memoria histórica que nos identifica como una comunidad singular; tenemos un modo de vida que nos distingue del conjunto hispanoamericano. Lope de Vega lo manifiesta con humor y picardía en La Dama Boba, sobre todo en las coplas Vienen de Panamá.

El Panamá del Siglo XIX recibe a muchos sefardíes provenientes del archipiélago caribeño. Ellos vienen a trabajar y en busca de nuevos horizontes y nuestra antiquísima tierra los acoge, como ayer, los hacen los aborígenes con los incas, mayas y aztecas, los cuales dejan huellas en la artesanía y orfebrería del país.

Nadhji Arjona, siempre institutora, con estilo diáfano y ameno, diseña una biografía excepcional: Los cinco hermanos Motta Cardoze. La obra es el compendio de las vivencias de Arturo, Felipe, Roberto, George y Alberto, cinco panameños meritorios.

Arturo Daniel Motta Cardoze (1907-1965)

Su espíritu se fortaleció en la adversidad

Nadhji Arjona.

Empresario creativo, le imprime un toque personal a todos los proyectos. Sombreros Panamá le da al país un nombre internacional. La Casa Motta representa la elegancia del buen vestir y la Haclenda de Remedios es la confianza en el desarrollo agropecuario de Panamá.

Los cinco hermanos Motta Cardoze quedan huérfanos desde muy  niños. Ernest Ferdinand Brandon Motta, su padre, es ingeniero y trabaja en la electrificación de la ciudad capital, muere a los treinta y seis años. Arturo, con solo once años, se convierte en hombre de la casa. La integridad, responsabilidad y espíritu empresarial es el modelo que inspira a sus hermanos. Arturo inicia sus estudios en el Instituto Nacional.

Felipe Edgardo Motta Cardoze (1909-1997)

 El don de la bondad

De niño me impresiona su rostro amable y franca sonrisa, me llama la atención cada vez que lo veo caminar por la bulliciosa Avenida Central, en ese tiempo vendía billetes y chances de la Lotería Nacional. Felipe es el ciudadano más popular de la urbe capitalina. Edgardo establece una Estación de venta de gasolina en la plaza 5 de Mayo, luego funda la exitosa empresa de distribución de licores Felipe Motta e hijo.

Don Felipe se distingue por la acclón cívica y social. El Club de Leones de Panamá respalda sus iniciativas como las ligas infantiles de béisbol, las colonias infantiles de verano, el programa de ayuda a los ciegos Luz para todos, las guarderías infantiles y el apoyo al asilo de ancianos. Felipe coordina la colecta pública para financiar la carretera interamericana, la OPAT y la campaña antituberculosa, es solidario con APLAFA  y la planificación familiar.

El Cabildazo del 18 de febrero de 1959, cuando la ciudadanía se toma el Municipio metropolitano, ante los escándalos de corrupción, Felipe con panameños de probidad comprobada sanean las arcas del distrito y emprenden numerosas obras de Ornato en la Avenida Balboa, Panamá Viejo, el parque de la Catedral y el mismo Palacio Municipal.

Felipe siempre respalda la vida deportiva del país y es un entusiasta hípico. Termina su primer ciclo en el glorioso Nido de Águilas.

Roberto Motta Cardoze (1913-2003)

Para realizar un sueño, primero hay que soñarlo

Roberto, Bobby, Motta. es un dínamo al crear empresas en Panamá y Centroamérica, hombre intuitivo y de decisiones acertadas tiene la visión del estadista. Bobby asume rlesgos y promueve el liderazgo colectivo y enfrenta las dificultades con plena confianza en sí mismo. Su palabra es un compromiso de honor, es un hombre cidiano.

Seguros, bancos, urbanizaciones, industrias, transportes tienen su impronta, Bobby Roca es un hombre con un imaginario de empresas de éxito, siente el aroma del triunfo pues hace posible lo imposible. Roberto siempre afirma: Mi partido político es Panamá.

Costa del Este, con 302 hectáreas es su sueño más fantástico, es la ciudad jardín que merece la metrópoli canalera, es un entorno ecológico con saneamiento ambiental y planificaclón urbana hacia la mejor calidad de vida de sus pobladores.

Roberto, como institutor, es un panameño comprometido con la Soberanía; en los momentos difíciles cuando se debate en la OEA la trascendencia de los trágicos sucesos del 9 de enero de 1964, él promueve una carta firmada por representantes de la sociedad civil panameña dirigida al Washington Post, en la cual se explica a la opinión pública estadounidense el reclamo de Panamá.

Miguel Moreno considera la misiva como efectiva ante el Coloso del Norte al comprometerse con Panamá a negociar un tratado del canal de acuerdo a nuestras aspiraciones. Roberto hace estudios hasta tercer año en el Instituto Nacional.

George Vivian Motta Cardoze

Si puedes mantener en la ruda pelea

alerta el pensamiento y el músculo tirante,

paara emplearlos cuando en ti todo flaquea,

menos el corazón que te dice ¡Adelante!…

Rudyar Kipling

George es el intelectual de la familia, graduado en el Instituto Nacional es amante de la lectura y hace del poema de Rudyar Kiplin la guía ética.

Excelente jinete y tenista es hábil administrador porque todo lo organiza al detalle, destaca por la personalidad reflexiva e investigativa, el pensamiento crítico es el fundamento del esquema conceptual, es un pitagórico.

George es franco y directo en las opiniones, al participar en las distintas Juntas directivas expresa sin rodeos sus puntos de vista. Todos saben que no tiene pepitas en la lengua. Es un hombre íntegro.

Alberto Cecilio Motta Cardoze (1916-2007)

Un hombre justo, un Tzadik

Alberto sin una educación extensa es exitoso en la vida empresarial, tiene el sentido común como norma, es hijo de Sancho. La Zona Libre de Colón, Copa Airlines, Motta internacional son parte de una energía vital y dinámica personalidad. Nunca de deja dominar por el derrotismo, con el Hub de las Américas llega a la Bolsa de Nueva York. Cecilio invierte con optimismo en cada proyecto, su sabiduría empresarial es notable.

Alberto afirma: El secreto está en conocer a tus colaboradores, enterarse de sus aspiraciones, calamidades y contratiempos. Así aconseja a los hijos y nietos. Un principio empresarial efectivo.

Desde niño se inicia en el mundo de los negocios, al igual que sus hermanos. Motta pastillas, en el Parque Urracá es la primera empresa.

Alberto es filántropo nato, el don de gentes deja huellas en la familia panameña, se comunica con facilidad con todos. Alberto igual a sus hermanos estudia en el Nido de Águilas y luego en la Escuela secundaria de Balboa, en la zona canalera.

Nadhji Arjona en Los cinco hermanos Motta Cardoze logra emocionar a los lectores, los hace sentirse orgullosos de ser panameños. La obra sea documenta con testimonios de primera mano, está ilustrada. La biografía es una crónica del acontecer republicano. La prosa es elegante.

Referencia Bibliográfica. Arjona Aparicio, Nadhji. Los cinco hermanos Motta Cardoze/Panamá: Fundación para el Desarrrollo de la Libertad Ciudadana, 2011. 390 p. il.

                                             Dedicado a

                                   Roberto Motta Alvarado

                       Heredero de un legado familiar que honra

 con una trayectoria de probidad, talento y equidad cristiana.

Agenda Ciudadana

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Programa: Agenda Ciudadana Horario: 2:00 -3:00 pm

Fecha de transmisión: sábado 13 de junio de 2020 Radio Panamá 95.9 FM Duración: una hora
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Presentación pregrabada del programa

Bienvenida

Recuerden que deben mantener sus micrófonos cerrados, no hacer comentarios porque la sesión se está grabando.Cualquier comunicación usen el chat del grupo de agenda ciudadana o mi teléfono directo 66735686 Bienvenidos a su programa Agenda Ciudadana. Mi nombre es Bárbara Bloise hoy en compañía de (dicen sus nombres los coordinadores e invitados en la cabina virtual)

WhatsAPP 66735686 o a las redes sociales @barbarabloise
@aciudadanapty


Ciudad Musical

Jarabe de Palo es un grupo de rock español formado en 1995. Estuvo liderado por el cantante, compositor y guitarrista Pau Donés hasta su fallecimiento el 9 de junio de 2020.El éxito se le presentó tras un viaje a Cuba, donde le llegó la inspiración que le llevó a escribir la canción La Flaca, la cual dio título a su primer disco en 1996. Su primer tema se hace famoso un año más tarde, gracias a un anuncio publicitario, y llevó al disco a vender millones de copias en varios países.

Tras este éxito en un primer disco, Pau buscaba demostrar que el grupo no era un One-hit wonder (grupo de un solo éxito), y con esta idea se lanzó Depende (1998), 1 minuto

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Ciencia y Tecnología


En CIENCIA Y TECNOLOGÍA Nuestro proyecto nace por la iniciativa de cuatro jóvenes que al principio querían hacer un evento de tecnología debido a que la mayoría de ellos eran aburridos o no educativos. Pero nos preguntamos, ¿cómo comenzar con un evento sin tener una comunidad que lo respalde?

Ponte Geek el objetivo central es apoyar al emprendedor tecnológico de la región. Buscamos centralizar la tecnología en un lugar donde todos puedan aportar. Crear una comunidad entre empresas, inversionistas y nosotros los emprendedores para lograr cosas asombrosas, mientras mantenemos las puertas abiertas a la tecnología. 5 minutos


Líderes por Panamá

En LÍDERES POR PANAMÁ Conversaremos con Adolfo Quintero director del Instituto Panameño Autónomo Cooperativo IPACOOP Tema: IPACOOP impulsa el cooperativismo para emprendedores


Conversando con las mujeres

Invitada la profesora Maria del Pilar Horna psicóloga que comentará sobre mujer y Covid en la provincia de Chiriquí. La idea es conocer lo que pasa en algunas provincias del país con la pandemia y como está afectando a la población en general y a las mujeres en particular .Especiales COVID EN PROVINCIAS


Ciencia en Panamá

En CIENCIA EN PANAMÁ Articulo de la semana La mujer y la ciencia

3 minutos 

Agenda Cultural Invitada: Herminia Peña bióloga- botánica Tema: cuentos para niños del trópico. Cuentos para amar a Panamá a través de la naturaleza Coordina: Meredith Carley.


Entra música Alma Mater

#OrgullosamenteInstitutor Celebra con nosotros el Aniversario 111 de fundación del Instituto Nacional a partir de este momento hasta el 17 de julio.


Desfile de antorcha virtual, Cátedra virtual Alma Mater con la participación de egresados, el minuto institutor con mensajes de superación por parte de los egresados y cada uno con mensajes que forman parte de la memoria colectiva de los egresados «Solo los que construyen sobre ideas, construyen para la eternidad» «Todo por la gloria institutora». Cada promoción subirá un video para la película «Un día en el Instituto Nacional». Comunícate y se parte de la celebración al 66735686 y apoya a la Fundación Pro Instituto Nacional #FUPROIN

Aquellas promociones o egresados que deseen unirse a la Fundación pueden comunicarse al 6675686, 65090806, 66751511, al Comité Ejecutivo de FUPROIN.


Tutorías virtuales para Institutores


La Fundación Pro Instituto Nacional (FUPROIN) y la Sociedad de Graduandos de la Promoción 2020 organizan un Programa de tutorías académicas virtuales con el propósito de articular las oportunidades existentes y la incorporación de los docentes y profesionales egresados del Nido de Águilas a un educación pertinente.


La invitación es abierta a padres y profesores, que quieran fortalecer el proceso enseñanza aprendizaje de la juventud institutora. Para los miembros del Comité Ejecutivo de FUPROIN la juventud que hoy estudia en el Nido de Águilas son los herederos de una historia de amor patrio, dignidad, reivindicaciones sociales y de una juventud inquebrantable que Panamá aún necesita, y para que continúen, es importante garantizarle el camino expedito al éxito a través de la educación

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Gracias a Israel Vega en los controles de radio Panamá . Rafael Díaz gestor de contenidos de mis redes sociales. Estuvieron en la tarde de hoy Gladys Miller, Hermelinda Rodríguez, Víctor López Cabrera, Johanna Elizabeth ku, Meredith Carley Y Bárbara Bloise


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